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南京人社部門實(shí)施“寧聚”十項(xiàng)行動(dòng) 助力高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)
發(fā)布日期: 2022-05-17 11:07:25 來源: 南京晨報(bào)/愛南京

今年高校畢業(yè)生規(guī)模再創(chuàng)新高,同時(shí)疊加經(jīng)濟(jì)下行壓力、各地疫情仍多點(diǎn)頻發(fā)等多重因素影響,高校畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻復(fù)雜。為有效破解堵點(diǎn)、痛點(diǎn)、難點(diǎn),深入實(shí)施“紫金山英才寧聚計(jì)劃”,南京人社部門堅(jiān)持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,創(chuàng)新思路舉措,圍繞“最難畢業(yè)季,人社再發(fā)力”,面向高校畢業(yè)生實(shí)施“寧聚”十項(xiàng)行動(dòng),助力高校畢業(yè)生在寧就業(yè)創(chuàng)業(yè),與城市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展良性互動(dòng)、互促共贏。

實(shí)施“對(duì)接問需行動(dòng)”

人社部門會(huì)同各在寧高校組織面向高校畢業(yè)生的就業(yè)需求調(diào)查,以微信小程序廣泛推送、摸排采集求職意向,為校企對(duì)接和人崗匹配提供支撐,提升就業(yè)服務(wù)針對(duì)性、精準(zhǔn)性。加強(qiáng)與各在寧高校常態(tài)化聯(lián)系和實(shí)時(shí)互動(dòng),動(dòng)態(tài)更新畢業(yè)生落實(shí)就業(yè)情況、當(dāng)前各類備考比例、畢業(yè)離校安排等,據(jù)此“一校一策”與高校對(duì)接制定“進(jìn)校園”“走出來”等招聘安排。

實(shí)施“多方籌崗行動(dòng)”

堅(jiān)持政府與市場(chǎng)“兩手并重”,多方聯(lián)動(dòng)全力組織崗位,致力拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道。對(duì)接南京市主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、“2+2+2+X”創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)體系等并結(jié)合各區(qū)產(chǎn)業(yè)特點(diǎn),深度挖掘適合高校畢業(yè)生的就業(yè)崗位。市、區(qū)人社加強(qiáng)同教育、民政、衛(wèi)健、國(guó)資等部門對(duì)接協(xié)同,積極做好社工、國(guó)企等崗位開發(fā)和教育、衛(wèi)生系統(tǒng)新一輪人員招聘工作。充分發(fā)揮市場(chǎng)化配置作用,組織動(dòng)員人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)多方籌集相關(guān)崗位,多形式面向高校畢業(yè)生推送并組織招聘。

實(shí)施“校招突破行動(dòng)”

針對(duì)高校畢業(yè)生求職需求,逐校對(duì)照專業(yè)細(xì)分行業(yè)門類篩選推送適配崗位信息,明確“一校一主題”線上線下開展校園招聘。加強(qiáng)逐校對(duì)接,組織開展小規(guī)模、精準(zhǔn)化、訂制式的線下校園招聘,落實(shí)入校人員固定到人、提前3天封閉管理、持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)證明等防疫措施,適時(shí)組織進(jìn)校園開展“名企面對(duì)面”線下招聘對(duì)接。持續(xù)做好“直播帶崗”和“云宣講”“云招聘”“云對(duì)接”“云面試”等線上招聘活動(dòng),促進(jìn)高校畢業(yè)生參與和供求雙方互動(dòng),務(wù)求實(shí)效。

實(shí)施“智慧面試行動(dòng)”

破解求職“面對(duì)面”受限難題,積極探索創(chuàng)新“見面不接觸”面試方式,有效提高簽約成功率。組織“空中校企專場(chǎng)”面試,政府部門或組織人力資源機(jī)構(gòu)與高校分別開辟“網(wǎng)絡(luò)面試間”,聯(lián)接企業(yè)端、學(xué)生端定時(shí)集中連線開展視頻面試,提高學(xué)生求職能動(dòng)性和人崗匹配效度。搭建“玻璃屏”面試間,為用人雙方創(chuàng)造隔屏對(duì)話場(chǎng)景,以“見面不接觸”的形式實(shí)現(xiàn)線下真人安全面試。運(yùn)行“面試直通車”,組織大巴攜用人單位進(jìn)校園開展面試,招聘人員不下車、隔窗面試,全程封閉管理,以滿足校園防控要求。

實(shí)施“感知體驗(yàn)行動(dòng)”

組織各區(qū)人社部門積極聯(lián)系有關(guān)方面、排定相關(guān)線路,推送對(duì)接并動(dòng)員高校組織有意向的畢業(yè)生分批次實(shí)地走訪看園區(qū)、看企業(yè)、看創(chuàng)業(yè),穿插安排南京城鄉(xiāng)建設(shè)成果等,以利真切感知南京市產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景、先進(jìn)制造技術(shù)及產(chǎn)品、良好工作生活環(huán)境、濃厚歷史文化氛圍,促進(jìn)其更好感知南京、激發(fā)留寧就創(chuàng)業(yè)熱情。過程中有意向留企就業(yè)或見習(xí)的,積極協(xié)調(diào)聯(lián)系予以接洽安排。

實(shí)施“校企聯(lián)接行動(dòng)”

結(jié)合教育部開展“高校書記校長(zhǎng)訪企拓崗促就業(yè)專項(xiàng)行動(dòng)”,市、區(qū)人社牽頭會(huì)同發(fā)改、工信、科技、商務(wù)等部門及園區(qū)積極為各高校與企業(yè)牽線搭橋,幫助排計(jì)劃、助走訪、促對(duì)接,推動(dòng)形成政校企共促高校畢業(yè)生就業(yè)的合力。對(duì)反映存在缺工問題的相關(guān)企業(yè),結(jié)合用工需求與崗位特點(diǎn),有針對(duì)性安排對(duì)接交流,致力同步解決好高校畢業(yè)生“求職難”“就業(yè)難”與企業(yè)“招工難”“用工荒”問題。

實(shí)施“職業(yè)指導(dǎo)行動(dòng)

針對(duì)部分高校畢業(yè)生中存在的“緩就業(yè)、不就業(yè)”等心理,針對(duì)性加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo),多方引導(dǎo)全面客觀認(rèn)識(shí)就業(yè)形勢(shì)、轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念、了解相關(guān)政策服務(wù)等,鼓勵(lì)積極投身就業(yè)創(chuàng)業(yè)。邀請(qǐng)一批就創(chuàng)業(yè)典型現(xiàn)身說法,組織導(dǎo)師錄制就業(yè)指導(dǎo)課程,以TED演講視頻形式通過學(xué)校網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等持續(xù)向高校畢業(yè)生推送,多渠道加強(qiáng)就業(yè)教育、傳授實(shí)用求職技巧等,引導(dǎo)樹立正確就業(yè)觀和擇業(yè)觀。加強(qiáng)政策服務(wù)宣介,進(jìn)一步推送各類招聘渠道、南京就創(chuàng)業(yè)政策服務(wù)等。針對(duì)求職中可能遭遇的不法行為,及時(shí)發(fā)送有效警示告誡,同時(shí)加大勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法力度,營(yíng)造良好就業(yè)環(huán)境。

實(shí)施“見習(xí)實(shí)踐行動(dòng)”

圍繞南京市主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展等,對(duì)接企業(yè)需求加大見習(xí)崗位開發(fā)力度,為有意愿的高校畢業(yè)生提供就業(yè)見習(xí),幫助提升適崗就業(yè)能力,按規(guī)定落實(shí)見習(xí)補(bǔ)貼、帶教補(bǔ)貼、留用獎(jiǎng)勵(lì)等。鼓勵(lì)支持各區(qū)結(jié)合疫情防控、社區(qū)基層管理服務(wù)等需要開發(fā)一批臨時(shí)性崗位,用于吸納儲(chǔ)備有留寧意愿、暫未落實(shí)就業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生,服務(wù)期間給予一定生活補(bǔ)貼。積極聯(lián)系對(duì)接團(tuán)市委、團(tuán)區(qū)委等方面組織各類機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、基層社區(qū)等募集一批社會(huì)實(shí)習(xí)和實(shí)踐崗位,提供政策宣講、職業(yè)規(guī)劃、帶崗實(shí)習(xí)等服務(wù),幫助大學(xué)生增強(qiáng)就業(yè)能力。在此過程中,積極組織對(duì)口招聘、就創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)等,力促在寧盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

實(shí)施“助寧創(chuàng)業(yè)行動(dòng)”

結(jié)合高校畢業(yè)季同步開展第十屆“贏在南京”青年大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽,對(duì)獲獎(jiǎng)項(xiàng)目和創(chuàng)業(yè)者對(duì)接落實(shí)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目支持及南京市D、E類人才待遇等政策。大力實(shí)施“青創(chuàng)主體倍增計(jì)劃”,加大對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款、投融資對(duì)接等全鏈條政策扶持,落實(shí)“0租金”場(chǎng)地或場(chǎng)租補(bǔ)貼、開業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)成功獎(jiǎng)勵(lì)和帶動(dòng)就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)等,鼓勵(lì)大創(chuàng)園、留創(chuàng)園為“拎包入住”創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生解決居住等實(shí)際問題。加大優(yōu)秀大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目遴選,對(duì)入選后的落地項(xiàng)目給予10萬—50萬元資助。

實(shí)施“暖心服務(wù)行動(dòng)”

進(jìn)一步優(yōu)化整合實(shí)現(xiàn)高校畢業(yè)生就創(chuàng)業(yè)服務(wù)事項(xiàng)“一網(wǎng)通辦”、就近就便辦。針對(duì)高校畢業(yè)生需求,有效落實(shí)住房租賃補(bǔ)貼、一次性面試補(bǔ)貼、吸納就業(yè)獎(jiǎng)補(bǔ)等各項(xiàng)政策。市、區(qū)、街鎮(zhèn)、社區(qū)及用人單位多方挖潛,努力為參加見習(xí)、社會(huì)實(shí)踐、承擔(dān)臨時(shí)性崗位的高校畢業(yè)生多形式提供臨時(shí)居住安排。將離校未就業(yè)高校畢業(yè)生及時(shí)納入實(shí)名制就業(yè)幫扶,“一人一檔”做好就業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、崗位推介等跟蹤服務(wù)。加強(qiáng)平等就業(yè)權(quán)益維護(hù),策劃舉辦女生就業(yè)專場(chǎng)。關(guān)心做好困難家庭學(xué)生就業(yè)幫扶,對(duì)屬于城鄉(xiāng)低保家庭等六類困難群體的高校畢業(yè)生落實(shí)一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼和靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼等政策,加大對(duì)低收入家庭、零就業(yè)家庭、殘疾人高校畢業(yè)生等“一對(duì)一”就業(yè)幫扶,對(duì)通過市場(chǎng)化方式確實(shí)難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的,通過公益性崗位予以托底安置。

(通訊員 高啟航 南京晨報(bào)/愛南京記者 劉通)

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